トーカンオリエンスの教育体系

当社は、
「仕事にきびしく、人にやさしく」を合言葉に資質の向上を図ります。
「快適な環境」はマニュアルに基づく標準化された手順に則り、適切に作業を行う事で提供できるもの、
そして、「ホスピタリティの提供」は、
1人1人の意識と行動によって提供出来るものと考えております。

当社では各職場のスペシャリストでありながら、
常にグループ全体を見渡す視点を持つことができる人材の育成に力を入れています。
必修となる基本研修では社会人としてのマナーアップからはじまり、
階層別の研修プログラムを通じて幹部として資質を身に付けていきます。
また専門的知識が必要な分野では、OJTとそれを補助する各職場ごとの研修を積極的に実施し、
プロフェッショナルの育成に力を入れています。